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体育学院开展2024年新进教师培训

发布日期:2024-11-09    作者:     来源:     点击:

为促进我院教师队伍高质量发展,促进新入职教师快速转换角色,体育学院开展2024年新进教师培训。本次培训旨在通过系统化的课程安排,帮助5名新教师们快速适应岗位需求,掌握先进的教育理念和教学方法,为未来的教师生涯奠定坚实基础,为教师队伍注入新的活力与希望。

休闲体育教研室副主任吴丽老师讲解休闲体育教研室概况以及课程相关内容

体育学院副院长赵云龙根据自己的亲身经历勉励新进青年教师要对自己的发展有长远的规划,鼓励新进青年教师要吃苦耐劳,提高自己的专业技能以及科研水平。

副院长郭德兵强调在教学过程中要提高自己的教学认知能力、课堂管理能力,对教学内容要有自己的想法和设计,并能融合先进教学模式提升教学能力。

院长李俊指出新进青年教师的加入为学院注入了新的活力和希望,是推动学院建设一流学院的重要有生力量,进一步强化思想理论武装,涵养高尚师德师风,提升综合业务能力,努力成为德才兼备的新时代的青年教师,形成推动学校发展的强大合力。并且向新进青年教师介绍了体育学院的发展前景和未来规划以及表达了对青年教师的期许,勉励新进教师要积极提升自己。

孙莉琴书记引用万世师表孔子“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”等教育理论,强调教师应在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。引导新教师做“有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心”的“四有”好老师。

太极拳培训

韵律操培训

通过本次培训,新进青年教师能更为深刻地理解了学院办学思路的核心理念,明确了新时代背景下作为体育人所肩负的历史使命和责任担当。同时也完成了一次关于职业道德、业务能力以及团队协作精神的锤炼与提升,为其更好适应学校环境、完成身份角色转换打下了坚实的基础。

在未来的工作中,体育学院将继续以人才队伍建设为核心,进一步加大各级各类人才引进和培养力度,构建更加开放、合理、高效的人才发展体系,努力营造尊重人才、爱护人才、成就人才的良好氛围,努力打造一支高水平、高素质、具有创新精神和国际视野的高质量人才队伍,为实现创建一流体育学院建设目标不懈奋斗!(撰稿:郭歌 摄影:郭歌)

编审/张博 审核/郭德兵 终审/孙莉琴